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    【编者按】2006年3月25日,中国联通(0762)在香港宣布,四名董事人事变动,包括执行董事兼副总裁卢永仁及叶丰平、执行董事李秋鸿、非执行董事刘韵洁等四人,已向该公司辞任,将于4月1日起生效。这可能是中国联通找寻出路的关键一步…【评】
联通四名董事4月1日离职 或进行战略调整
       3月24日下午,中国联通在香港宣布,四名董事人事变动,包括执行董事兼副总裁卢永仁及叶丰平、执行董事李秋鸿、非执行董事刘韵洁等四人已辞任,4月1日起生效。同时委任联通集团董事李建国任执行董事、联通集团董事杨小伟、李正茂及联通集团副总裁李刚出任执行董事兼副总裁。  
    独家:错失两大良机走不少弯路 或进行战略调整  
      这样的业绩,实在是因为中国联通过去走了太多弯路,有两次非常重要的机会没有好好珍惜。
  该专家认为,中国联通错失了两次良机,第一次是让CDMA抢高端市场,结果头碰出了血,而且错失了至少两年的抢市场的机会。第二次,允许融资投资网络的时候,联通将大多数的资金用来扩充GSM网络,看不到长期战略发展。
  所以,中国联通应该进行战略调整,此次人事调整,目前看起来是一件值得期待的好事…
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小调查
1、你认为中国联通此次更换四名董事的原因是什么?
业绩不佳
战略调整
国资委安排
其它
2、你认为更换四名高管对联通有好处吗?
有很大好处,联通管理层将简单化
不会有什么变化,联通的现状不是几个人能改变的
其它
3、董事换了以后,你看好联通吗?
看好
不看好

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  责编:王亚红
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