与优秀的人打交道
今天,有了自己的一席之地,我才能够有机会与许多优秀的人打交道。像王选老师,我从心里敬佩他,有一种晚辈对长辈的那样一种发自内心的天然崇敬。看到他弱不禁风但又充满智慧和人格魅力,总令我油然而生敬爱之意,是不是我以此来期许自己,我自己也说不清楚。另外像杨元庆、郭为这样的年轻少帅,跟他们接触时也觉得自己也很光荣似的,在这样一个非常有活力的年轻群体里,不仅能碰撞出思想火花,从他们身上你也能感受到一种优秀公司文化和精神的撞击。而且他们的学习速度特别快,悟性也好。比如微软做市场确实有一些可称道的灵感和做法,并且通常是与一些本地合作伙伴一起做市场活动,很快你就会发现,我们的一些伙伴在做市场活动时会从微软那里得到借鉴,但决不是重复,他们总是在不断地学习、吸收、借鉴和消化,并且打上了自己公司鲜明的文化烙印,他们是今天的中国IT行业里最活跃的一群精英分子。
呼唤本地英雄
来微软一年多,我得到的最多的注意力都是因为我今天所处的这个新的位置,聚光灯突然打在我头上,但在这新的位置上我做出了些什么?我常常想这个问题。以前很多事情都缘于机遇,我只是幸运地抓住了其中的几个。而且,过去的毕竟都已经是过去。
我想,自己引起了一些兴趣,也许有一点特殊意义,或许是人们出自一种对本地英雄的呼唤。在所谓的这样一种“买办”的白领阶层里,要呼唤出本地的代表人物,这种物以稀为贵的心态就更加强烈。今天的本地英雄其实已有很多,其中有一些我个人很佩服,有一些还是很好的朋友。
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欢迎你谈谈对吴士宏的感觉
(作者 阳光)
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