Google创始人布林、佩奇在车库里创建了这家搜索引擎并吸引了主要的高科技业风险投资商，现在，这家公司已经五岁了，他们正处在一个十字路口，由于竞争对手不断出现，他们正在迅速发展自己的增长战略。

　　Google在全球已经成为了网络搜索的同义词，人们说让我们“Google”一下什么。在硅谷，Google是最热门的私有公司，很可能会成为和网景、苹果电脑、eBay同样出名的商业传奇。

　　两名斯坦福大学研究生创建的Google重新定义了网络搜索，他们是百科全书、电话簿、购物目录、新闻档案。《Search》杂志编辑昆特表示：“Google使知识成为了一种习惯。”

　　Google也提醒人们，互联网是有商业前景的。Google有800名员工，而且正在迅速增长。虽然他们不透露财务细节，但是业界猜测Google今年将取得4亿到7亿美元的收入，主要是通过技术使广告定向。Google表示，从2000年12月就开始盈利了。

　　但是，光是利润还不足以让野心勃勃的年轻创始人们感到满意，他们想效仿其它出色的硅谷企业通过技术改变世界。Google有很多有才能的员工，而且还制定了一条官方政策：工程师必须用四分之一的时间思考了不起的新点子，即使这些点子的财务前景可能有疑问。

　　在经历了硅谷几十年来最大的衰退后，30岁的佩奇和29岁的布林代表了新一代网络人，他们的重点是完善产品，在上市前而不是上市后实现盈利。尽管很多投资者和员工希望看到Google上市，两名创始人压制了这种期望，他们警告说，上市后将导致对公司基本状况的调查，导致公司多为短期利益着想，采用谨慎的战略。他们认为，Google正面临着当代社会的最大挑战，帮助人们找出对他们来说重要的信息。布林说：“对世界来说，这是一个非常重要的大问题。我认为我们现在正享受这段时间，我们很自由，有尽可能大的冲劲。”

　　布林和佩奇要求最好的技术，最聪明的员工，尽量追求领先于时代的点子，尽管有时很怪异。这将使Google更深入地融入网民的生活。Google没有在品牌宣传上花一毛钱，但是已经成为了流行文化的一部分。

　　Google现在正扩展自己的搜索领域，与MSN和雅虎进行竞争。他们推出了Google新闻，照片和商品目录，还推出了产品搜索网站Froogle.com。Google最大的收入来源是广告，他们自称有10万家广告商，是全球最大的网络广告提供者。

　　虽然布林和佩奇把相当大的股份卖给了风险投资商，他们仍然是公司文化的核心，他们和施密特一起管理着Google。佩奇更出名一些，他在思想方面更出色，而布林则更富有商业才能，很有幽默感，是出色的谈判者，他经常针对佩奇开玩笑。

　　Google自由的文化可能导致成功机会很小的想法，今年一月，在风险投资商史蒂夫-约尔文森家中的一次晚宴上，布林和佩奇对于通过重新排列原子顺序组成超小型计算机很感兴趣。他们甚至说Google可以建立一家纳米技术实验室（Google表示公司没有这类计划）。

　　但是Google也有纪律，尽管不合传统。工程师们组成很多三人委员会来开发新项目，最野心勃勃却有说服力的计划会得到最大的支持。佩奇解释说：“你能在公司内得到更多资源，让人们更兴奋，让公司外面的人写这方面的文章。”

　　在梦想的同时布林和佩奇也关注细节，他们用软件计算公司收获了多少钱。Google的员工享有免费午餐，布林和佩奇说这是管理人员在计算了保健费用降低和比外出就餐节约的时间后作出的决定，在餐厅里还装有摄像机以防员工久等。

　　虽然绝大多数科技产业人士都在谈论IPO，但是他们两人都坚持自己的理想，用佩奇的话说，就是要建设“最终的搜索引擎”。佩奇说：“它将能准确理解你输入的文字，给你正确的反馈。我们的搜索引擎相当好，但是距离完美还有相当距离，但是再过很长一点时间就不会这样了。”（作者：Mary Anne Ostrom 、Matt Marshall 编译：搜狐IT Unifytruth）